细节决定成败

   知道今天上午要上黎老师的课，提前把老师上课要进行的内容就准备好了，打好包复制在U盘上，可以说是万事俱备啦。

    结果，到了教室的电脑上面就是解压缩不下来，当时我好着急，班里的同学都在等着...... :(

    每个人都渴望成功，每个人都追求成功。如何才能成功呢？

一个小故事，题目叫做《成功的应聘者》。

    某著名大公司招聘职业经理人，应者云集，其中不乏高学历、多证书、有相关工作经验的人。经过初试、笔试等四轮淘汰后，只剩下6个应聘者，但公司最终只选择一人作为经理。所以，第五轮将由老板亲自面试。看来，接下来的角逐将会更加激烈。

    可是当面试开始时，主考官却发现考场上多出了一个人，出现了7个考生，于是就问道：“有不是来参加面试的人吗？”这时，坐在最后面的一个男子站起身说：“主考官先生，我第一轮就被淘汰了，但我想参加一下面试。”

    人们听到他这么讲，都笑了，就连站在门口为人们倒水的那个老头子也忍俊不禁。主考官也不以为然的问：“你连考试第一关都过不了，又有什么必要来参加这次面试呢？”这位男子说：“因为我掌握了别人没有的财富，我本人即是一大财富。”大家又一次哈哈大笑了，都认为这个人不是头脑有毛病，就是狂妄自大。

    这个男子说：“我虽然只是本科毕业，只有中级职称，可是我却有着10年的工作经验，曾在12家公司任过职……”这时主考官马上插话说：“虽然你的学历和职称都不高，但是工作10年倒是很不错，不过你却先后跳槽12家公司，这可不是一种令人欣赏的行为。”

    男子说：“先生，我没有跳槽，而是那12家公司先后倒闭了。”在场的人第三次笑了。一个考生说：“你真是一个地地道道的失败者！”男子也笑了：“不，这不是我的失败，而是那些公司的失败。这些失败积累成我自己的财富。”

    这时，站在门口的老头子走上前，给主考官倒茶。男子继续说：“我很了解那12家公司，我曾与同事努力挽救它们，虽然不成功，但我知道错误与失败的每一个细节，并从中学到了许多东西，这是其他人所学不到的。很多人只是追求成功，而我，更有经验避免错误与失败！”

    男子停顿了一会儿，接着说：“我深知，成功的经验大抵相似，容易模仿；而失败的原因各有不同。用10年学习成功经验，不如用同样的时间经历错误与失败，所学的东西更多、更深刻；别人的成功经历很难成为我们的财富，但别人的失败过程却是！”

    男子离开座位，做出转身出门的样子，又忽然回过头：“这10年经历的12家公司，培养、锻炼了我对人、对事、对未来的敏锐洞察力，举个小例子吧——真正的主考官，不是您，而是他——这位倒茶的老人……”

    在场所有人都感到惊愕，目光转而注视着倒茶的老头。那老头诧异之际，很快恢复了镇静，随后笑了：“很好！你被录取了，因为我想知道——你是如何知道这一切的？”

    老头的话语表明他确实是这家大公司的老板。这次轮到这位考生一个人笑了。

    俗话说的好，“世事洞明皆学问，人情练达即文章。”这个考生能够从倒茶水的老头的眼神、气度、举止等，看出他是这个企业的老板，说明他是一个观察力很强的人。这种洞察入微的功夫不是一朝一夕就能够练就的，而需要长期的积累，在注重对每一个细节的观察中不断地训练和提高。

    一心渴望成功、追求成功，成功却了无踪影；甘于平淡、认真做好每个细节，成功却不期而至。这就是细节的魅力，是水到渠成后的惊喜。

    海尔总裁张瑞敏说：“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。”在海尔厂区上下班时工人走路全部靠右边走，没有其他企业员工潮进潮出的现象，完全按交通规则，这就是不简单。难吗？不难。行人靠右边走这是连小学生都懂得的规则，可很多企业没做到，海尔却做到了。这就是素质，海尔人的素质，在小小的走路这一细节上就体现出来了。所以，海尔成功了。

    我们的老祖宗说的好：“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。要把重视细节、将小事做细，培养成一种习惯。成功是一个日积月累、持续不断的过程，任何希图侥幸、立时有成的想法都是注定要失败的。细节决定成败——这就是今天我要告诉给同学们的至理名言。
然而，我们的许多同学却忽略了细节的重要性，如：上课不认真听讲、讲话、做小动作；排队不按要求，而是东倒西歪；随手乱扔垃圾；脏话满天飞。等等、等等。总是认为这些都是小事，无碍大局、无关紧要、无足轻重，通过上面的小故事，我想大家一定会明白一个道理：那就是小事不小，细节决定成败。

    大家都知道一句著名的成语：叫做“千里之堤毁于蚁穴；千里之行始于足下”，让我们从小事、从身边事做起吧，从走路、讲卫生吐痰做起吧，从养成良好的行为习惯做起吧。成功之路就在脚下，成功之路就在我们身上，成功就在前方向我们招手！让我们共同记住——细节决定成败。

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